En distintos ámbitos – sindicales, académicos, institucionales – se suele conversar, escuchar y leer acerca de las brechas de género en el mundo del trabajo, pero ¿qué quiere decir esto? ¿qué se esconde detrás de este número? ¿Esto se explica porque los empleadores violan sistemáticamente las cláusulas de los convenios de «igual salario por igual tarea»?

A continuación, presentamos algunos datos que fueron publicados en un informe más extenso, con el objetivo de aportar material para el debate.

Informe completo disponible en: http://ods.ctaautonoma.org.ar/2022/11/29/las-desigualdades-de-genero-en-el-mercado-de-fuerza-de-trabajo-en-argentina/